Prestiti Tempo Determinato Senza Garante

Prestiti a tempo determinato senza garante

Se hai un contratto di lavoro a tempo determinato e hai necessità di un prestito ci sono diverse opportunità da poter prendere in considerazione. Partendo dal presupposto che la durata del finanziamento non può mai essere superiore rispetto a quella residua del contratto di lavoro, diciamo che ci sono delle buone opportunità anche per chi non ha un garante.

Certo è che poter contare su una persona che funge da garanzia per il finanziamento (stiamo parlando di un garante, noto anche come fidejussore) aumenta notevolmente le possibilità di successo della richiesta. A volte, però, semplicemente questo non è possibile (o magari la garanzia viene rifiutata dalla banca perché ritenuta insufficiente) e allora bisogna poter fare altrimenti.

Per ottenere dei prestiti a tempo determinato senza garante ci sono alcune cose che si possono fare per migliorare la fattibilità della richiesta:

• Scegliere un importo limitato: minore è la somma di denaro che si richiede e maggiori saranno le possibilità di successo nella richiesta poiché i rischi che la società finanziaria corre sono più bassi.
• Limitare la durata di rimborso del prestito: se la durata di rimborso è inferiore rispetto a quella residua del contratto di lavoro si possono avere maggiori possibilità di ottenimento della somma di denaro perché potrebbe essere possibile anche un po’ di elasticità nel rimborso delle rate.
• Non avere altre persone a carico o vivere con i genitori. Limitare il più possibile le spese extra permette di aumentare notevolmente le possibilità di avere un prestito con contratto a tempo determinato. Dal punto di vista delle banche è più solvibile chi non ha figli o altre persone a carico e vive con i genitori, che magari chi ha uno o più figli da “sfamare” e vive in affitto, per il semplice motivo che i costi da dover sostenere mese dopo mese sono su due livelli completamente diversi.

Come ottenere dei prestiti a tempo determinato senza garanzie più facilmente

Dal punto di vista del lavoro, che rappresenta l’unica garanzia che si può avere, ecco alcuni punti importanti:

• Meglio se non si tratta della prima esperienza lavorativa che si ha: le banche sanno che la situazione del mercato lavorativo è difficile e che stanno prendendo piede sempre di più i contratti di lavoro a scadenza, ma averne già qualcuno alle spalle dimostra la propria capacità lavorativa
• Meglio se non è la prima esperienza lavorativa presso quel datore di lavoro: per lo stesso motivo di cui sopra, avere già alle spalle qualche contratto presso lo stesso datore di lavoro dà alla banca modo di sapere che la persona che sta richiedendo il prestito è apprezzata e che, alla scadenza dell’attuale contratto, potrebbe probabilmente averne un altro per continuare a lavorare

Come possiamo vedere, si tratta di piccoli “trucchi” che però possono fare la differenza.

In conclusione

Possiamo dire che i prestiti personali senza garante proposti a chi ha un contratto di lavoro a scadenza sono soluzioni eccellenti per chi necessita di denaro ma non ha alcuna garanzia da poter offrire. Le possibilità ci sono, non è così facile trovarle ma è fondamentale non abbattersi al primo rifiuto (perché potrebbero essercene) ma continuare a cercare. In tal caso le possibilità offerte dai prestiti on line si rivelano preziose.